OPTIMUM PERFORMANCE MANAGEMENT
Beyond Quality
SPÉCIFICITÉS DE NOS FORMATIONS
Un Cabinet de formation qui cultive la différence
Le Cabinet OPEM pratique avec habilité et professionnalisme ses activités de formation et donne du sens aux avantages ci-dessous pour vous offrir une expérience riche et un accompagnement utile dans vos projets de développement :
Un soin particulier apporté au choix des formations
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Une grande diversité dans les thématiques proposées et les questions traitées, toutes en phase avec les problématiques du marché et de l'entreprise;
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Des formations de haut niveau, animées par des experts minutieusement sélectionnés, cumulant une triple compétence: Ce sont des scientifiques affirmés, des praticiens chevronnés, ayant une expérience notable dans l'enseignement, la pédagogie et l'andragogie.
Une organisation et une logistique parfaitement pensées
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Des groupes d'une composition de 10 à 15 apprenants au maximum de sorte à faciliter l'assimilation, favoriser l'apprentissage, encourager les échanges et répondre positivement aux attentes de chacun;
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Un cadre d'apprentissage, convivial, très agréable et confortable, répondant aux exigences du bien-être général. Ainsi, une grande attention est portée à la qualité des lieux, de l'accueil et de la restauration. Le matériel pédagogique est minutieusement contrôlé et est toujours en adéquation avec la formation prodiguée.
Une ambiance dynamique et créative
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Une animation distinctive privilégiant l’interactivité, les échanges, les débats, les retours d'expérience, les simulations, les exercices pratiques et les études de cas;
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Une prise en compte constante et attentive des préoccupations des participants à travers une communication active, des questions-réponses et des conseils personnalisés prodigués par nos consultants.
Une évaluation omniprésente pour une prestation de qualité optimale
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Un test d'évaluation des connaissances acquises par les apprenants
est réalisé au terme de la formation afin de vérifier l'atteinte des
objectifs fixés et l'efficacité de la session prodiguée, tout en mettant
l'accent sur les aspects essentiels à retenir;
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A l'issue de la formation, les apprenants procèdent à une évaluation
à chaud de la prestation fournie. Cette procédure s’inscrit dans le cadre
de la démarche d’amélioration continue de nos réalisations et s’appuie
sur le renseignement d'un questionnaire comportant six volets dont les
deux tiers sont consacrés à la formation proprement dite.
Pour une qualité zéro défaut, tous les indicateurs sont suivis rigoureu-
sement et les résultats inférieurs à 4 (sur une échelle de notation de
1 à 5) déclenchent systématiquement une action corrective;
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OPEM renforce sa démarche d'évaluation et intègre celle de la praticabilité des acquis. Nous vous proposons alors une évaluation personnalisée et à froid afin de vérifier la capacité de vos stagiaires à pratiquer les connaissances dispensées, de détecter les éventuels écarts et d'envisager les actions correctives à mettre en place.
Une formation passée au crible
A l'issue de chaque session de formation, OPEM vous fournit un rapport circonstancié, analytique et critique, appuyé par les justificatifs des évaluations faites et incluant les recommandations susceptibles de parfaire la qualification et les aptitudes de vos apprenants.
Une qualité abordable
OPEM pratique des prix avantageux, négociables si inscrits dans le cadre d'une convention annuelle.
Une question?
Nous demeurons à votre disposition pour en discuter
et voir comment nous pourrions vous servir.
